研究人员对40多名在社区卫生博览会上做志愿者的卫生保健工作者和学生进行了调查. 参与者接受了采访和/或进行了奥尔登堡倦怠量表（OLBI）——一种基于对16个问题的回答来评估工作倦怠严重程度的自我报告测量.
“事实上，在这项研究中接受采访的志愿者都没有高度的倦怠，这与倦怠和志愿服务之间的相互关系是一致的。,研究表明.
志愿服务是OUWB大学文化的重要组成部分. “与社区合作，为社区服务”是学校的一部分 2022-25战略计划.
有很多机会让学生，员工和教师参与：年度 服务日 typically held in August; National 创造不同日 in October; through organizations like 街头医疗奥克兰; at popular 体育运动 和 音乐 events; 和 the 马丁·路德·金. 服务日，仅举几例.
通过OUWB，还有许多其他机会 社区参与中心 它与许多社区组织合作.
人们出于各种各样的原因做志愿者.
学生们自愿参加志愿活动是为了职业发展，而医疗保健专业人员则表示，他们希望改变日常工作，这是他们参加志愿活动的原因,研究表明.
“学生和卫生专业人员经常做志愿者，因为他们想有所作为, 这让他们感觉很好, 或者他们觉得有义务去做志愿者.”
Brian Felice, m.m.D., 是科威尔医疗中心的急诊医师, 奥克兰街头医疗中心的医疗主任.
他最近分享了他在奥克兰街头医疗做志愿者的原因.
“当医生, 我们被视为领导者, 我认为我们在社区中很好地代表这一点是至关重要的,他说. “我在这个社区出生和长大, 所以我觉得我和他们有联系……重要的是，我们为我们的病人说话，为他们辩护，无论他们在医院里还是在实体临床环境之外.”
战斗倦怠
梅茨格还是加州大学洛杉矶分校（UCLA）的一名本科生时，就开始从事志愿者和职业倦怠的研究。.
他和几位共同作者正在与加州大学洛杉矶分校的一家名为越南社区健康（VCH）的非营利组织合作.
正如梅茨格所说, “我们可以访问大量数据和供应商……并想看看志愿服务是否会影响倦怠。.”
“希望能想出一个好方法来帮助医生和其他卫生专业人员对抗或减少倦怠。,他说.
Metzger的团队在他在OUWB医学院的第一年继续进行这项研究.
他说：“我们的主要发现是，志愿服务有助于预防倦怠。. “特别是因为它不同于日常工作……这是医护人员多样化的好方法。.”
但, 他说, 研究发现，在已经筋疲力尽的情况下从事志愿服务并不是一个好主意.
“对于那些已经感到精疲力竭的人来说，志愿服务不太可能帮助他们，因为这只会增加工作量, time, 和压力.”
希望, Metzger说, 这项研究的结果是否有助于影响人们对志愿服务的看法，并激励其他人看待志愿服务，以帮助对抗倦怠.
"（卫生保健）组织可以考虑促进志愿服务，作为防止员工身心疲惫的一种可能方法，这样他们就可以在日常工作之外获得经验，并通过帮助有需要的人重新点燃他们进入卫生保健领域的最初动机,研究总结道。.
进一步, 它表示, “大学和卫生专业学校可能会考虑将志愿者经历正式纳入课程，以防止倦怠，并提供有意义的, 教育, 以及丰富课堂外的专业经验.”
2024年8月7日
作者：Andrew Dietderich
